אז מה בעצם עושות חברות השמה?

חברת השמה משמשת למעשה כמתווכת בין מחפשי עבודה לבין מעסיקים המחפשים עובדים, לרוב בתחום ההייטק וכו'. המעסיקים פונים לחברת ההשמה בבקשה שתמצא עבורם עובדים על פי קריטריונים ברורים ומוגדרים, ואילו מחפשי העבודה פונים לחברת ההשמה ומבקשים הצעות עבודה בתחומי התעסקותם. לעיתים קרובות נוצר בלבול בין חברת השמה לחברת כח אדם, כך שיש לשים לב כי כתבה זו עוסקת בצורת העבודה והשירות שניתן ע"י חברת השמה!

חברת השמה מקבלת קורות חיים מאנשים שמחפשים עבודה. החברה מפרסמת משרות בערוצים שונים- פייסבוק, קבוצות וואצאפ לחיפוש עבודה, אתרים ייעודיים למחפשי עבודה, ועוד. בג'ובוט למשל, תוכלו למצוא גם משרות שמופנות ע"י חברות השמה. מהצד השני - היא מקבלת פניות ממעסיקים שמחפשים עובדים בתחומים שונים, כולל פירוט על הדרישות הספציפיות שעליהן לאתר במועמד.

בחברת ההשמה מועסקים יועצים ומגייסים, שתפקידם לקרוא בעיון את קורות החיים של המועמד, ולהבין במדויק לאילו משרות הוא יכול להתאים. לאחר מיון ראשוני נקראים המועמדים לראיון במהלכו מדייקים עוד יותר את התכונות האישיות, הכישורים, היכולות וההעדפות התעסוקתיות שלהם.

השלב הבא הוא הפניית העובדים למעסיקים, שם הם עוברים ראיון בחברה, ובמידה והתקבלו הם הופכים להיות עובדים של החברה עצמה, ולא של חברת ההשמה שגייסה אותם (וזה, אגב- אחד ההבדלים בין חברת השמה לחברת כח אדם). בג'ובוט, תוכלו למצוא מגוון משרות שהועלו ע"י חברות השמה שמחפשות עובדים מקצועיים במגוון תחומים. באופן הזה המגוון המוצע הינו רחב ומתפרש על פני תחומים שונים, כך שבפניה לג'ובוט תוכלו להחשף למאות הצעות עבודה רלוונטיות עבורכם.